先锋模范 | 鸿顺控股集团2021年度先进集体——鸿顺精诚建设检测公司

鸿顺控股集团下属企业鸿顺精诚建设检测有限公司连续多年被控股集团评为先进集体。

检测公司坚持科技创新，勇于担当作为，带领广大职工团结一心，锐意进取、顽强拼搏，紧紧围绕企业四化建设，推进高质量发展，打造“鸿顺”品牌，提升员工幸福指数，不断把企业文化建设引向深入，检测公司经济实力快速增强，公司发展迈上新台阶。

合理安排，确保任务完成

2021年，我公司受理了60余个工地的检测项目，由于人员少、任务重、常常一人身兼数职，无论何时何地，只要工地上有检测任务，检测人员都会在第一时间到位，他们攻坚克难，合理安排时间，在克服了诸多不利因素的条件下，履行好独立第三方的检测义务，规范行为，严格按照标准规范要求开展检测工作，依法、依规开展质量检测活动，确保检测数据的可追溯性和检测成果的科学性、真实性、准确性，做到检测数据真实反映工程现状，按时保质地完成了各项检测任务，确保委托方项目建设顺利推进。

专研技术，提高检测能力

为顺应公司业务发展，同时为更好地把好项目质量，我公司积极组织人员筹备能力扩项及资质申报工作。在全体员工的共同努力下，2020年完成了部分管材管件以及涂料的扩项检测工作。

2021年，鸿顺检测公司面临6年一次换证评审，全体人员加班加点，通过近半年的努力，于2021年8月22日~24日接受山东省资质认定评审专家的评审，并顺利通过；目前新的计量认证证书已下发，延期工作顺利完成。换证的同时，根据市场发展情况，增项市政、安全、沥青等项目检测。

2021年参加省住建厅组织的钢筋、混凝土试块、水泥能力验证，我们检测公司各专业检测技术人员，认真研究能力验证试验步骤，紧扣试验标准，通过一遍遍数据对比，最终确定检测数据上报，功夫不负有心人，所有项目均顺利通过。

完善制度，狠抓落实

为进一步强化公司内部管理，不断完善公司管理制度，分别制定了工作规则、廉洁从业管理规定、安全制度、资金管理办法、车辆管理办法、物品采购管理办法、考勤管理制度、公文管理办法、财务管理办法、费用报销管理办法、财务决算报告管理办法、预算管理制度、差旅费管理办法等多项规章制度，用制度来规范公司建设，同时狠抓落实，有效提高员工的工作效率与工作质量，强化集体观念和整体意识，使公司面貌焕然一新。

荣获多项荣誉称号

自2006年成立以来高度重视科研创新、人才培养、资质积累等工作，秉持先锋文化的理念，坚持创新驱动，推动科技创新、管理创新、组织创新、模式创新、结构优化创新，最大限度释放发展潜能；根据国家高新技术企业申报条件。在张经理带领下根据自身条件积极申报，财务部汇同综合办公室通过近两个月的资料准备，终于通过国家级高新技术企业评审，并顺利领证。

2021年顺利通过六年换证评审、全省混凝土试块抗压能力验证，并被评为济宁市AAA级劳动关系和谐企业等荣誉。

超额完成经营指标

2021年对于检测公司来说是不平凡的一年，是“十四五”发展开局之年，过去的一年里我们检测公司共完成合同额1455万元，实现检测收入830.94万元，圆满完成年初制定的各项目标。

这些成绩的取得与公司每位员工的艰辛劳动和无私奉献是分不开的。检测公司经理张命贵表示：在鸿顺控股集团的正确领导下，检测公司将继续以“精确检测，诚信服务”为宗旨，坚持“独立、公正、科学、守法、诚信”的质量方针，为行业提供优质技术服务，在以后的各项工作中取得更好的成绩！